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推行5S管理种种原因
摘要:5S的整理、整顿并非局限于:做好整理、整顿,就好了,也不是喊喊口号、贴贴公布栏、公开宣告,总而言之,它并非写出来、喊口号来让人看的,而是要确确实实、踏踏实实地去“做”的事。6S现场管理培训公司让我们要先充分了解它的基本含义后,再来确认耳熟心知的5S运动吧!...
关注人数:[572]发布时间:[2017-04-11 09:08:00]
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班组建设与6S工作感悟
摘要:时间过得真的很快,从我担任班长一职到现在,差不多两年了。在近两年的工作中,感悟很深,心里总感觉自己各方面工作做得还很不够。我深刻体会到肩膀上的担子比以前更重了,要做好这项工作,我觉得还有很多地方,应向其它班组长学习,很多管理和技术上方面知识,需要进一步加强学习。...
关注人数:[791]发布时间:[2017-04-11 08:58:21]
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6S活动对企业的研究
摘要:6S活动作为企业现场管理的一个最基本要素,由于其操作步骤的具体性、实施成本的低廉性以及部署效果的明显性,正得到越来越多企业管理层的重视。作为近年来增长迅速的传统行业--煤炭行业而言,6S活动还是一个新生事物。...
关注人数:[694]发布时间:[2017-04-10 09:25:49]
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5S为什么推行不好
摘要:1、有实施5S意识,但无实施5S的系统方案 这种“病症”的表象就是,企业在现场只有几条标语,没有相应5S管理制度和检查活动。这种企业实施的所谓5S活动,会随着标语逐渐陈旧、破损、消失,而消失殆尽。...
关注人数:[649]发布时间:[2017-04-10 09:21:13]
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5S管理推行具体措施
摘要:1、完善5S日常管理的组织模式 推行5S管理工作如同进行一场战斗,要取得胜利,事先就要进行精心策划、周密部署,建立完善的组织模式。企业各部门也应成立推行组织机构。根据组织总体实施方案和实施计划,提出部门的实施方案和实施计划,并具体落实到责任人等。企业推行5S管理应该成立一个强有力的推行工作团队。...
关注人数:[779]发布时间:[2017-04-07 09:01:06]
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推行6S管理有哪些受益
摘要:自我所6S管理活动开展以来,装联元件分厂的员工对6S活动从不理解到理解,从被动学习到主动学习,从带着情绪开展整理、整顿、清扫、清洁到主动进行素养的提升,是一个认识的过程、观念更新的过程。...
关注人数:[697]发布时间:[2017-04-07 08:54:13]
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5S管理成功经验分享
摘要:一、5S管理的内涵 5S是企业现场(包括车间、办公室)管理中的一项基本管理。5S管理搞好了,其他的管理才能搞好。5S管理来源于日本。在日本,你经了解某个企业是否有生气、是否有良好的管理,产品质量是否好,首先看这个企业的5S管理如何。5S是指整理、整顿、清扫、清洁和身美。...
关注人数:[803]发布时间:[2017-04-05 10:35:48]
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工厂6S管理改善措施
摘要:5S培训公司结合我国企业6S运用的现状,针对我国企业在实施6S管理中所普遍存在的一些问题,可以从以下几方面促进6S在我国企业中的发展:1.完善6S日常管理的组织模式...
关注人数:[2803]发布时间:[2017-04-05 10:27:24]
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推行5S的困惑
摘要:5S现场管理培训公司语很多的企业客户都认为搞“5S”,就是一场超级大扫除,就是全公司参与尔尔,只要环境干净整洁,明确标号物品标识和区域标识就行,实际上5S不是一场新潮风,也不是为了最求时尚个搞“5S”。“5S”是基础,但“5S”却是企业管理的重要工具,在没有更好的管理机制出台之前,“5S”将会永远是新潮,将不会落伍。...
关注人数:[521]发布时间:[2017-04-01 09:15:29]
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小标识有大作用,巧用5S管理大法
摘要:企业的发展是一个过渡的时段,当企业面临着很多发展生存的问题时,如何调整企业的内部是企业发展的一部分。当企业渡过生存阶段后,面临的是如何发展的问题,以及如何梳理内部秩序的问题。这个时候企业已经具有一定的规模,创造一个明朗舒爽的工作环境就成为企业一个中长期的问题。...
关注人数:[522]发布时间:[2017-04-01 09:02:57]
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如何维持6S管理成果
摘要:那么如何才能把6S管理当作一项日常的工作坚持做下去呢?这不仅是部长所在公司的问题,同样也是推行6S管理中大部分企业必须解决的问题。5S管理培训公司根据多年咨询管理经验,结合企业实践, 6S管理的长效建设可以从以下几方面入手:...
关注人数:[1746]发布时间:[2017-03-31 09:37:02]
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现场6S管理实施要领有哪些
摘要:一、员工在6S中的义务和权限 1.将身边工作环境不断整理、整顿,物品、材料及资料不可乱放;2.不用的东西要立即处理,不可使其占用作业空间(货架/工具箱);3.随时清洁通道,保持畅通;4.将物品/工具及文件放置于规定场所;...
关注人数:[867]发布时间:[2017-03-30 09:53:14]
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5S管理到底如何执行
摘要:“5S管理”是起源于日本的一种比较优秀的质量管理方法,目前在亚洲企业中较为流行。“5S管理”的思路非常简单朴素,它针对企业中每位员工的日常行为方面提出要求,倡导从小事做起,力求使每位员工都养成事事“讲究”的习惯,从而达到提高整体工作质量的目的。...
关注人数:[828]发布时间:[2017-03-30 09:49:54]
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6S管理推行不成功的原因
摘要:1、高层领导不重视 高层领导不重视是企业推行6S不成功的基本因素;企业中高层领导对6S现场管理认识不深,认为就是大扫除或者安排几个专员做就可以做好,企业舍不得做一些投入,比如:人力、物力等;...
关注人数:[792]发布时间:[2017-03-30 09:30:48]
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现场5S改善活动明确点
摘要:接触5S现场管理方法大概是在一年多前,对其整理、整顿、清扫、清洁、素养这5个S的核心理论应该说是有比较清晰的认识的,但如何应用到实际的生产经营模式中还存在不少疑惑。这次阅读5S管理的专业书籍是第一次系统的学习5S管理,通过6S现场管理培训公司一些图文并茂的实际案例,确实解除了心中的一些疑惑,让我感受到了5S的魅力和价值,更重要的是让我更坚定了开展5S的可行性。...
关注人数:[742]发布时间:[2017-03-29 09:44:16]
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公司6S管理咨询项目感想
摘要:自我所6S管理活动开展以来,装联元件分厂的员工对6S活动从不理解到理解,从被动学习到主动学习,从带着情绪开展整理、整顿、清扫、清洁到主动进行素养的提升,是一个认识的过程、观念更新的过程。...
关注人数:[559]发布时间:[2017-03-29 09:16:15]
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6S管理如何长期维持
摘要:6S管理为什么常常一紧、二松、三垮台、四从来的怪圈,很多人问6S现场管理培训公司:“为什么我们的6S管理老是容易回潮?”“为什么老是客户一来、老总一来,我仍然要提前大扫除?”“为什么6S这么难以维持?”...
关注人数:[1081]发布时间:[2017-03-28 10:14:10]
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5S管理内训存在哪些误区
摘要:我们都知道5S起源于日本,而日本企业在实施了50多年5S后的今天,还是把5S作为公司重点生产运营管理工作在做,对5S的作用,由此可见一斑。相反,很多公司认为5S简单,只要有过实施经验的人,就知道5S是什么,该怎么来实施。...
关注人数:[627]发布时间:[2017-03-28 10:04:42]
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如何做好仓库5S管理
摘要:仓储5S管理即仓库里仓储的5S管理。所谓的5S管理就是整理、整顿、清扫、清洁、素养五个项目,因日语的拼音开头均以“S”,简称为5S。由5S引申到6S管理,就是在前5项基础上增加“安全”就成了6S了。...
关注人数:[1047]发布时间:[2017-03-27 11:09:27]
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6S管理推行技巧要领
摘要:步骤一:建立6S推行机构,成立推行小组 1、公司分管质量设备副经理是6S推进小组负责人。2、质量设备处是归口管理部门,主持日常工作。3、在6S现场管理培训公司带领下各生产单位必须成立相应的推行机构,负责此项活动的推广工作。...
关注人数:[821]发布时间:[2017-03-27 10:47:06]
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